Sberbank může některé úlohy nahradit roboty, aby se zvýšila produktivita zaměstnanců, řekl RIA Novosti, vedoucí robotické laboratoře Sberbank, Albert Efimov.
"To nemůže být, bude to určitě tak." Prostě nevyrábíme roboty, které by nahradily lidi. V žádném případě to neuděláme. Vyrábíme roboty pro zvýšení lidské produktivity. Jsou to dva různé úkoly, “řekl.
"Dám příklad." Předpokládejme, že v určité oblasti jsou tři lidé, kteří provozují tři velké profesionální stroje na počítání a třídění bankovek. Pomocí spolupráce robotiky jsme se to tak, aby tito tři lidé mohli ovládat ne tři z těchto strojů, ale deset. To znamená, že produktivita práce se zvýšila, příležitosti pro tyto lidi se zvýšily. Někdy je ve večerních hodinách těžká zátěž, jindy jsou svátky a lidé si vybírají více peněz z bankomatů a roboti pomáhají vyrovnat se se zvýšenou zátěží. Ale kvůli tomu by lidé neměli být řezáni, “dodal.
Podle Efimova zvažuje Sberbank robotiku v pěti směrech: robotická průmyslová robotika, logistické roboty, bezpilotní prostředky (vzdušné a pozemní), průmyslové exoskeletony a osobní pomocníci robotů.
Robotická laboratoř Sberbank plánuje do konce roku 2018 zvýšit počet svých zaměstnanců na 20, uvedl Jefimov.
"Mým úkolem je sestavit nejtalentovanější tým v Rusku." Dnes jsme v září minulého roku vyrostli z nula na 15 lidí. Nyní mám v plánu do konce roku zvýšit počet zaměstnanců na 20 lidí, “řekl a odpověděl na příslušnou otázku.
"Vždy budeme mít práci pro talentované lidi," dodal Efimov.
V prosinci 2017 ředitel Sberbank, německý Gref, oznámil zahájení procesu masové robotizace. Podle něj nedojde k prudkému snížení počtu pracovních míst, protože zaměstnanci mají stále čas na zvládnutí nových specialit. Zároveň šéf největší ruské banky uvedl, že v roce 2018 vytvoří Sberbank 30 robotických center hotovostního oběhu. Gref upozornil na dynamiku: v roce 2016 byla vytvořena tři taková centra, v roce 2017 - pět.
Propagační video: