Obvykle je nápravná práce ve věznicích spojena s fyzickou prací, ale vězni dvou nápravných zařízení ve Finsku dělají na takových místech zcela neočekávanou práci - třídění a třídění informací, které se používají k trénování algoritmů umělé inteligence pověřených startupem Vainu, který vyvíjí technologie AI. Společnost sama je přesvědčena, že taková praxe je pro vězně vynikající příležitostí k osvojení nových dovedností, ale externí odborníci tvrdí, že je velmi podobná ekonomickému vykořisťování lidí, protože za ni platí haléře.
Podle portálu The Verge, který vyjadřuje slova spoluzakladatele společnosti Tuomas Rasil, vytváří Vainu rozsáhlou databázi organizací po celém světě, které pomáhají podnikům najít dodavatele pro konkrétní práci. K tomu je nutné korigovat stovky tisíc obchodních článků zveřejněných na internetu a označit informace relevantní pro konkrétní úkol. Například jsou uvedeny dva články: jeden o technologické společnosti Apple a druhý o společnosti, která v ní obsahuje slovo „apple“. Potřebný článek je označen zaměstnancem, dostane se do speciální databáze, odkud je „poslán“algoritmu umělé inteligence pro jeho zaškolení.
Práce s články v angličtině Vainu nezpůsobuje problémy. Společnost jednoduše založila účet na Amazon Mechanical Turk (platforma umožňuje společnostem rozdělit práci na malé úkoly a nabídnout je lidem po celém světě). Jak však Rasila zdůrazňuje, tato platforma „nebyla příliš užitečná, pokud potřebujete pracovat s finštinou“. Vainu má pouze jednoho stážisty, který dokáže efektivně a rychle označit mnoho článků psaných finsky.
Ukázalo se tedy, že kancelář Vainu se nachází ve stejné budově jako sídlo finské kriminální správy (CSA), a pak měla společnost nápad: proč pro tuto práci nepoužívat vězeňskou práci?
Spolupráce mezi ČSA a Vainu začala asi před třemi měsíci. Společnost v současné době pracuje se dvěma finskými věznicemi - jednou v Helsinkách a druhou v Turku. Vainu dodal každému počítači 10 počítačů a platí za každý úkol, který vězni provádějí přímo v ČSA. Společnost poukazuje na to, že náklady jsou srovnatelné s prací na platformě Mechanical Turk (průměrná mzda na této platformě je 2 $ za hodinu), jediný rozdíl je v tom, že platy vězňů jsou účtovány ČSA, která také vybírá vězně k organizaci dat.
Podle Rasila je CSA s touto spoluprací velmi potěšena, protože nový typ nápravných prací nevyžaduje použití speciálního vybavení - je potřeba pouze notebook.
Když vězni pracují ve stejném kovoobrábění a mají přístup k nástrojům, jsou docela schopni je proměnit v domácí zbraně, dodává hlava Vainu. Podle jeho výpočtů nyní pro společnost pracuje o něco méně než sto vězňů. Jejich zaměstnání je „jen několik hodin denně“. Ať už je to opravdu tak, The Verge, který kontaktoval CSA kvůli komentáři, se zatím nepodařilo zjistit.
Vzhledem k současnému rozsahu úkolů podepsaly Vainu a CSA dohodu o spolupráci na jeden rok. V budoucnu společnost plánuje zorganizovat spolupráci s dalšími finskými věznicemi a později - vstoupit na další trhy, pracovat s jinými místními jazyky. Podle jejich názoru to bude přínosem pro všechny strany. Jedním z důvodů, proč mohou vězně motivovat k této práci, je samozřejmě možnost vydělávat peníze. Pro společnosti jako Vainu však „hlavním problémem bude pravděpodobně to, že poptávka po školení AI s využitím obrovských databází po celém světě výrazně roste,“uvedla Rasila. CSA sdílí pozitivní názor na danou problematiku a dodává,že tyto programy jsou vynikajícím způsobem, jak rozšířit nabídku pracovních pozic pro vězně „v souladu s požadavky moderního pracovního světa“.
Podle Lilly Iraniho, profesora komunikací na Kalifornské univerzitě v San Diegu, který The Verge přistoupil k vyjádření, může být poptávka po takové pracovní činnosti v mnoha zemích časem velmi vysoká. Důvodem je skutečnost, že algoritmy umělé inteligence musí být vyškoleny s ohledem na kulturní a jiné charakteristiky určitých zemí a většina lidí pracujících se stejným mechanickým Turkem je obyvatelem Spojených států.
Podle Rasila jim tato práce umožňuje rozvíjet nové dovednosti, které mohou být užitečné v budoucnosti, ale zároveň poznamenává, že úkoly, které vězni vykonávají, nevyžadují od nich žádné zvláštní znalosti. Jediná věc, která se od nich vyžaduje, je gramotnost. A to zase zpochybňuje užitečnost takové práce v jiných oblastech, kde je také třeba klasifikovat konkrétnější informace, například vědecké.
Jak se vám líbí tato myšlenka na nápravnou práci?
Nikolay Khizhnyak